历经严格选拔与两个月的实践淬炼，6月20日下午18：30，我院在敷文园A113教室成功开展2025级学生班主任第三轮面试，本次面试重点考察候选人在实习期的成长积淀以及对未来带班工作的深度思考，学生班主任指导老师林月梅、2024级学生班主任参加了本次面试。

学生班主任选拔工作自3月开展，学院2023级、2024级的同学们踊跃报名。经过前期资格初审的严格筛选和首轮面试，共有40名同学进入第二轮班会试讲考核，面试者根据提前抽选的班会主题完成PPT制作，在面试中根据PPT内容进行试讲。二轮面试通过的实习学生班主任进入为期两个月的实习培训阶段，结合系统化的“线上+线下”培训方式，实习学生班主任深入参与学院日常事务管理值班，熟悉学生工作全流程，同时强化思想政治学习与心理健康教育知识储备，重点提升班级规划建设、团队协作及突发事件应对能力，为正式带班奠定了坚实基础。

展现实习成果，描绘带班未来，第三轮面试聚焦实习成果转化与未来规划潜力，要求面试者结合PPT进行限时陈述。首先，面试者精炼概括实习期核心工作成果、培训收获、个人成长及待改进之处，多数同学展现了学生班主任的角色转变认知，尤其在沟通协调、问题预判及时间管理能力上获得显著提升。其次，重点考察系统性工作规划能力，面试者围绕“引导自主、关怀支持、公平公正、学风引领”等核心理念，提出了各具特色协助辅导员带班的实施方案，如针对学风建设短板，有同学提出“学业小组互助”计划，多位面试者强调班委团队“动态考核”与“赋能培养”等 。最后，学生班主任指导老师总结讲话，强调本轮面试不仅是对实习成果的检验，更是对未来‘引路人’综合素养的全面把脉。

通过本次三轮面试且实习培训考察合格的学生班主任，将于新学期正式聘任。学院将持续完善学生班主任培养体系，培养一支思想过硬、能力突出、乐于奉献的朋辈骨干队伍，为新生成长保驾护航。（商学院供稿：文/蔡小云 图/单宝坤 一审一校：林月梅 二审二校：陈可、温丽玲 三审三校：覃雪莲、蒙永亨）

面试现场

面试学生PPT展示拟带班思路